İzlenim yönetimi

İzlenim yönetimi, Amerikalı sosyolog Erving Goffman ile birlikte anılan bir düşünce.

Bu düşünceye göre; insanlar, başkalarının kendileri hakkındaki izlenimlerini, başka insanlarla bir araya geldiklerinde neyi ortaya döküp neyi gizleyeceklerini seçerek, "yönetirler" ya da denetlerler.

Dış bağlantılar

• Örgütlerde “İzlenim Yönetimi Davranışı” Üzerine Kavramsal Bir İnceleme

Sosyoloji ile ilgili bu madde taslak seviyesindedir. Madde içeriğini genişleterek Vikipedi'ye katkı sağlayabilirsiniz.